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八一中文网 www.zwdu.net,重生之建筑大师无错无删减全文免费阅读!

    “五比三比二。”

    在等待过关的时候,李华勇向林蔚简单介绍昨天晚上谈的情况:

    “昨天晚上老陆提出:准备在大陆成立的这家工程机械公司,老陆他们占50%股份,老雷代表的九龙建设占30%,而给了我20%。”

    李华勇在那兴致勃勃的介绍,林蔚静静的听着:

    “那你觉得这个方案怎么样?对这样的分配满意吗?”

    “满意啊,能有这样的条件还有什么不满意的。”

    林蔚妩媚的横了李华勇一眼:“只占两成就满意啊?瞧你这点出息。”

    林蔚的模样让李华勇心里一荡,他笑着对林蔚说道:

    “我说大小姐,这不是出息不出息的问题,在商言商,如果按照各家的实力对比,我能获得这样的比例已经很不错了,和你说实话吧,当老陆提出这个比例方案的时候,我当时就觉得老陆真够意思,他提的这个方案已经对我非常照顾了。”

    李华勇这话不是矫情,他现在在林蔚面前也没必要说假话。从昨天到现在,李华勇是真的对这个分配方案比较满意。

    李华勇非常清楚,像这样的合伙做生意,哪怕是朋友之间合伙做生意,股权分配依然要看资本多少和资源稀缺程度。像自己这样的,在这次合作中自己一不出本钱,第二也没掌握什么了不起的资源,能获得这样的比例实在没有不满意的理由。

    好吧,就算自己的管理能力得到老陆他们的认可,他们给自己这么高的比例主要是看重自己的管理能力和运作能力。但李华勇自己凭心而论,即便这家工程机械公司不是交给自己来管理,比如说交给烂仔蓝或者刀疤翔某一位来管理。

    李华勇必须实事求是的说,就算这两位的管理水平要比自己低那么一点,可是以目前国内的大环境,以工程机械的稀缺程度,鹏城存在这样一家工程机械公司的话,这个钱还能少赚很多吗?

    李华勇是有自知之明的人,他当然清楚这个钱不可能少赚多少,因此他对这样的分配方案自然没有什么不满意。

    还不仅仅于此,这个五比三比二的股权分配只是个大框架,真正让李华勇心动的还是老陆另外一个提议。

    在昨天晚上敲定好股权分配的大框架后,老陆又对李华勇提出:由于他和老雷都对大陆市场不熟悉,因此这家工程机械公司的具体经营他们就不过问了,反正全部都是交给李华勇负责。既然这样,那么对财务管理和收益方面干脆也不要搞得那么麻烦,不如就定一个固定数额,也就说李华勇每年向老陆和九龙建设上缴一笔固定金额,其他全部由李华勇支配。老陆当时问李华勇这个提议怎么样?

    说实话李华勇刚听到这个方案的时候,他简直不敢相信自己的耳朵,这样的方案,最大的受益方那肯定就是自己必定无疑。

    “那你们定的上缴金额是多少呢?”

    李华勇笑着对林蔚说道:

    “四百万,昨天定好我每年只需要上缴四百万,大家先以这样的模式合作3年,3年之后再根据到时的具体情况看看合同需不需要调整。”

    用很简单的算法,其实就可以知道这种“固定上缴”模式对李华勇非常有利。

    记得在这批工程车刚抵达鹏城的时候,李华勇就和烂仔蓝等人探讨过“两年回本”的话题,以这批工程车总价值一千万记,大家一致认为想要“两年回本”是轻而易举就能达到的。

    所谓“两年回本”,可以理解为用这批工程车花两年时间赚一千万,,平均到每年就是要赚五百万。

    可是现在,老陆他们要求李华勇每年只需要上缴四百万,

    可以这样算一笔账,考虑到在这个合作中,李华勇个人并没有什么投入,没有投入也就不存在什么成本问题。那么是不是可以这样认为:每年其他赚的钱或者说其余剩下的利润,那其实都是李华勇个人的利润?

    先别说这样的利润对“零投入”的李华勇来说已经算是丰厚。还有一个问题不要忘了,以上的这种算法,那其实是一种相当保守的算法啊,每年赚五百万,可以理解这是最基本的利润,说是“保底利润”都不为过。

    考虑到土石方工程的特征,在具体施工中,李华勇认为有这么一支工程车队在手的话,一年这么都不可能只赚这么多的钱。

    正是因为前景如此美好,李华勇对这份协议的内容非常满意。在罗孚关口面前,李华勇满脸堆笑滔滔不绝对林蔚说道:

    “莲花你还记得吧,去年我带那么多工人在你们家工地干活,干了那么长时间才赚了那么几十万块辛苦钱。但今年的情况可就不同,有这样一支工程车队在手,你觉得我能赚多少钱呢?嗯,毕竟是刚起步,也不能太过好高骛远,就先定个小小的目标吧,就今年下半年... -->>

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